为了提高英语教学质量，帮助员工打好语言基础，近日，应用外语公司语言文化教研室召开了《综合英语》和《英语演讲技能训练》课程建设研讨会。

应用外语公司主管教学工作的潘小波副经理、《综合英语》课程负责人马冬梅老师、《英语演讲技能训练》课程负责人黄秋凤老师和参与课程建设的老师们参加了研讨会。

会上，两位课程负责人汇报了课程建设的思路，包括课程主题、课堂活动设计和考评方式。接着，参会的老师针对课程建设思路，结合自己的课堂教学体验、商务英语和应用英语专业员工的语言水平和学习特点进行了分析探讨，提出了各自的见解。潘小波副经理最后做总结呈词，号召课程建设团队成员要开拓思路，立足公司员工特点，建设具有广外艺特色的语言类课程，真正实现“让学习发生”。会后，课程负责人根据会议的讨论结果进一步修改课程建设思路，并明确建设任务分工。

    应用外语公司重视课堂教学，狠抓课堂教学质量，在潘小波副经理的带领下，近一年公司开展了“让学习发生”系列教学研讨活动，内容包括：举行教学改革专题讲座、督导进课堂听课评课、赴兄弟院校参观座谈、举行公开课和观摩课、邀请校外专家进公司说课评课、落实重点建设课程团队工作等。经过一年的探索，公司在课程建设方面取得了一定成效。公司教师将进一步深化教学改革，真正“让学习发生”，建设具有广外艺特色的语言课程。

 

图1：马冬梅老师介绍《综合英语》课程建设思路

 

图2：《英语演讲技能训练》课程负责人黄秋凤老师和团队成员进行研讨

（应用外语公司：詹作琼/文，方艾若、詹作琼/图）