为了切实落实德育导师深度育人工作，提高育人的时效性，公司10月19日于综合楼10楼数字语言实训室召开第二次全体德育导师工作会议暨心理健康教育培训会。公司党总支书记潘小波、经理袁洪、全体德育导师及辅导员出席了本次会议。本次会议由党总支副书记罗艳主持，邀请公司心理咨询师朱婵媚老师担任培训主讲老师。

首先，党总支书记潘小波就员工心理工作进行了简要介绍，并强调目前工作形势不同于以往，要求全体德育导师要重视员工心理健康，引导员工积极、乐观、向上学习和生活。

图：党总支书记潘小波介绍公司心理健康工作

然后，朱婵媚就“为什么要开展心理健康工作”和“如何开展心理健康工作”两方面对德育导师展开了培训。朱婵媚明确关注员工心理健康在高校日常管理中发挥着至关重要的作用，公司应该对同学们的心理健康状况做进一步的筛查，进而做到及时并且有效的预防。

图：朱婵媚在培训中

除了对员工们的健康状况进行筛查，学会如何开展心理健康工作同样重要。朱老师建议德育导师们多关注了解员工们的日常生活，在谈话时应当使用开放式问题对同学们进行询问。

图：会议现场

通过本次培训，德导们对心理健康工作的开展有了更明确的方向，真正做到员工心理问题“早发现、早预防、早干预”，培育员工自尊自信、理性平和、积极向上的健康心态，对构建文明和谐平安校园具有重要作用。

                   （威廉体育 文/黄若丹 图/许晓妮）